SYNNECTA | SYNNECTA Ausbildung Prozessberatung

SYNNECTA – Ausbildung Prozessberatung

Demnächst beginnt eine neue SYNNECTA Ausbildung zum Prozessberater. Es ist eine praxisorientierte Ausbildung für komplexe Moderationsaufgaben, Change Management und Organisationentwicklung.

SYNNECTA bietet seit über zehn Jahren einzigartige Kompetenz in der Steuerung und Entwicklung sozialer Systeme. In diesen zehn Jahren haben wir international erfolgreich in den unterschiedlichsten Unternehmen und Firmen Veränderungsprozesse initiieren und durchführen können.

Dabei entwickeln wir unsere Methoden und Ansätze, orientiert an systemischen und psychologischen Grundsätzen und entsprechend unseres hermeneutischen Modells und unserer humanistischen Grundeinstellung, ständig weiter. An unserer gewachsenen Erfahrung, an unserem Know–how, lassen wir Sie seit dem Jahr 2000 im Rahmen unserer Prozessberaterausbildung kontinuierlich teilnehmen und davon profitieren.

Einsichtbilder

Unsere Ausbildung bietet Ihnen:

die theoretischen Grundlagen für erfolgreiches Handeln
persönliche Entwicklung
Kompetenz zur Dynamik von Gruppen und Organisationen
Orientierung für Beratung in den Kontexten des 21. Jahrhunderts

Wir legen unser Augenmerk dabei insbesondere auf die individuelle Entwicklung unserer Teilnehmer. Es sind immer Menschen, die Ideen haben, die initiieren, konzeptionieren und realisieren, letztlich mit Menschen interagieren. Daher sind der persönliche Stil und das Charisma des Individuums von entscheidender Bedeutung für die erfolgreiche Erfüllung jedweder Art von Aufgabe. Wir unterstützen Sie, Ihren individuellen Stil und dabei, Ihre Stärken zu finden und einzusetzen. Sie werden lernen, bewusster zu Handeln und immer wieder in eine Reflektion mit dem Gegenüber, der Gruppe und der Organisation zu gehen.

Was werden Sie – unter anderem – lernen?

prozessorientierte Moderation von Gruppen
Moderation schwieriger Situationen
Umgang mit Konflikten
Veränderungsprozesse konzipieren, gestalten, begleiten, durchführen
Fähigkeit zur Auseinandersetzung und Konfrontation
Supervision, Coaching
Methoden beherrschen und verstehen

In unserer Ausbildung werden wir an einem Einsichtbild (Ausschnitte daraus können Sie auf dieser Seite sehen) orientiert durch die einzelnen Bausteine gehen. Es ist Bestandteil unserer Ausbildung, mit den Methoden, die wir auch bei unseren Kunden anwenden, direkt zu arbeiten. Das unterstreicht unseren praxisorientierten Ansatz und bietet von Anfang an eine gute Möglichkeit, mit den Inhalten der Ausbildung aktiv umzugehen.

Weitere Informationen, eine genauere Beschreibung der Bausteine sowie die Kontaktadressen finden Sie unter ausbildung.synnecta.de.

Einsichtbilder

		Organisations- entwicklung

		Change Management

		Bildung

		Interne Kommunikation

		Sportconsulting



		Hermeneutische Beratung

		Coaching

		Methoden